Kündigung in mutterschutz


    kündigung in mutterschutz

    Dieser Ratgeber erklärt umfassend, welche Rechte Ihnen zustehen, welche Fristen Sie beachten müssen und wie Sie bei einer Kündigung während der Schwangerschaft vorgehen. 1 Kündigungen sind größtenteils während des Mutterschutzes und der Elternzeit unwirksam. Der besondere Kündigungsschutz gewährt Schwangeren, Müttern und Väter einen umfassenden Schutz. 2 Eine Kündigung in der Elternzeit ist nur aus wichtigem Grund möglich und muss den Kündigungsschutz der Elternzeit berücksichtigen. Wenn eine Kündigung in der Elternzeit ausgesprochen wird, hat der Arbeitnehmer das Recht, innerhalb von drei Wochen Kündigungsschutzklage einzureichen. 3 Ein befristeter Arbeitsvertrag endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf – auch während Schwangerschaft und Mutterschutz. Schwangere oder Frauen im Mutterschutz können das Arbeitsverhältnis selbst kündigen, müssen dabei aber die jeweils gültigen Kündigungsfristen einhalten. 4 Elternzeit / 6 Kündigungsschutz - Haufe 5 Kündigungsschutz im Mutterschutz Deine Rechte erklärt 6 Kündigungsschutz und Schwangerschaft - was gilt wann? 7 Kündigung im Rahmen des Mutterschutzgesetzes: Was Arbeitgeber ... 8 Kündigung und Kündigungsschutz während Mutterschutz und ... 9 Kündigungsschutz im Mutterschutz: Rechte & Fristen 10 Mutterschutz und Kündigung - Hopkins 11 § 17 MuSchG - Einzelnorm - Gesetze im Internet 12